Flerspråkigt kulturdoulastöd till födande i Stockholm - Mira

This site uses cookies. Visit our cookies policy page or click the link in any footer for more information and to change your preferences.\n\nAccept all cookies\nAccept only essential cookies\nGo to main content\nEN\nSearch\nEURES (EURopean Employment Services)\nMenu\nJobseekers\nFind a job\nJob results\nFlerspråkigt kulturdoulastöd till födande i Stockholm\nMira\nUpdated on: 13/11/2025\nJob vacancy handle: NTc1MjQ0MiAxMjE\nJob overview\nNEW\nDELAYED START\nWorking languages\nBengaliMongolianPolishSomaliAlbanianSwedishSwahiliTurkishUrdu\nJob sector\nActivities of other membership organisations n.e.c.\nWork schedule\nFlexible\nContract type\nOn call\nOccupation\nNumber of posts\n12\nJob details\nJob description\n\nMira är en ideell förening som driver ett projekt med kulturdoulor i hela Storstockholm. Projektet syftar till att stötta utrikesfödda gravida som är nya i Sverige och talar bristfällig svenska för att skapa en jämlikare vård. Projektet är finansierat av Hälso- och sjukvårdsförvaltningen i Region Stockholm.\n\nEn kulturdoula ger icke svensktalande kvinnor stöd före, under och efter förlossning på sitt eget språk. Doulan träffar mamman/familjen för samtal under graviditeten, oftast vid två tillfällen. Doulan stöttar familjer på olika platser i hela Storstockholm. När förlossningen startar kontaktar kvinnan sin doula, doulan är sedan med som stöd under förlossningen i samarbete med förlossningspersonalen. Doulan stannar hos familjen till dess att barnet har fötts. Doulan och föräldrarna träffas även efter förlossningen för uppföljande möten och stöd.\n\nDoulan kan överbrygga den otrygghet och brist på kommunikation som ofta kan uppstå när den födande kvinnan inte kan svenska och inte känner till hur förlossningsvården i Sverige fungerar. Genom att skapa en relation med familjen och ge ett kontinuerligt stöd kan doulan skapa förutsättningar för en jämlik vård och en positiv förlossningsupplevelse.\n\nUtbildning\n\nKulturdoulor måste genomgå en obligatorisk utbildning på 10 dagar.\n\nUtbildningens huvuddelar är:\n\n    anatomi och fysiologi under graviditet och förlossning\n    det normala födandet och omställningen efter förlossningen\n    att ge stöd till en kvinna under förlossningen\n    amning och anknytning\n    sjukvårdens organisation och uppdrag i Region Stockholm\n\nArbetsgruppen träffas och får fortbildning regelbundet.\n\nSökandes utbildning och erfarenhet:\n\nVi söker kvinnor som behärskar språken albanska, bengali, dari, mongoliska, polska, somaliska, swahili, turkiska och urdu.\n\nDu behärskar också svenska samt har kulturkompetens såväl från ursprungslandet och från Sverige. Det är en merit att du har erfarenhet av svensk förlossningsvård.\n\nUtbildning för tjänsten kommer att genomföras under vardagar i början av februari 2026.\n\nObservera att tjänsten är en behovsanställning. Sysselsättningsgraden varierar alltså utifrån uppdrag som kommer in.\n\nB-körkort är meriterande.\n\nJob location\n\nSkårbygränd 1\n16372 Spånga , Stockholm County - Sweden\n\nJob requirements\nSkills\nEmployer\nName\nMira\nSector\nActivities of other membership organisations n.e.c.\nHow to apply\nHow to apply\nLink to the vacancy on the Swedish job board\nJob vacancy ID\n30192488\nCountry specific information\nLiving & Working: Sweden\n\nClick here to get more information\n\nLabour market information: Sweden\n\nClick here to get more information\n\nEURES (EURopean Employment Services)\nThis site is managed by: European Labour Authority\nAccessibility\nContact Us\nContact the EURES Helpdesk\nChat with EURES Advisers\nFollow us\nFacebook\nTwitter\nLinkedin\nYouTube\nInstagram\nSubscribe to our newsletter\nAbout us\nLanguages on EURES\nCookies on EURES\nEURES Privacy policy\nEURES Legal notice\nDiscover more on europa.eu\nContact the EU\nCall us \nUse other telephone options\nWrite to us via our contact form\nMeet us at one of the EU centres\nSocial media\nSearch for EU social media channels\nLegal\nLanguages on our websites\nPrivacy policy\nLegal notice\nCookies\nAccessibility\nEU institutions and bodies\nSearch all EU institutions and bodies

• Ge stöd före, under och efter förlossning på sitt eget språk till icke svensktalande kvinnor. Träffa mamman/familjen för samtal under graviditeten. Stötta familjer på olika platser i hela Storstockholm. Delta som stöd under förlossningen i samarbete med förlossningspersonalen. Stanna hos familjen tills barnet har fötts. Genomföra uppföljande möten och stöd efter förlossningen.

• Behärska ett eller flera av språken: albanska, bengali, dari, mongoliska, polska, somaliska, swahili, turkiska, urdu. Behärska svenska. Ha kulturkompetens från både ursprungslandet och Sverige. Genomgå obligatorisk utbildning på 10 dagar. Erfarenhet av svensk förlossningsvård är meriterande. B-körkort är meriterande.

• Inga specifika förmåner anges i annonsen. Tjänsten är en behovsanställning med varierande sysselsättningsgrad. Obligatorisk utbildning på 10 dagar erbjuds. Regelbunden fortbildning och träffar med arbetsgruppen.